これはあなたがフリーランサーを見つける方法です
企業、大企業、さらには個人でさえ、プロジェクトを時間どおりに完了して目標を達成できるように、フリーランサーの助けを求めています。 彼らがタスクをフリーランサーにアウトソーシングするとき、それは彼らが彼らの仕事の他のコアコンピテンシーに集中することを可能にするでしょう。 テクノロジーの急成長に伴い、世界の別の地域に住む人々へのタスクの割り当てが非常に簡単になり、雇用主はスキル、才能、専門知識、さらには競争力のある人々を見つけることができます。 あなたの仕事のためにフリーランサーを選ぶことになると、リストは無限です：
フリーランサーは次のようになります。
- 人事コンサルタント
- ウェブ開発者
- コンテンツライター
- ソーシャルメディアマーケティング担当者
- 写真家
- グラフィックデザイナー
- 簿記係
- ウェブデザイナー
- ITスペシャリスト
あなたの仕事に適したフリーランサーを見つけるのは時間がかかることがあるので、プロジェクトの締め切りがあるときではなく、フリーランサーを雇うことを決めたらすぐに雇用プロセスから始めなければならないのは賢明です。 そうすれば、あなたはフリーランサーを刺激し、彼にあなたの要件を理解させ、関係させる時間をとることができます。
アウトソーシングするのに最適な時期などはありません。あなたが締め切りを追いかけていないときはいつでも、フリーランサーに連絡して雇うのに良い時期でしょう。 新しいプロジェクトが並んでいて、通常のスタッフがそれらを処理できない場合、当然の選択は、フリーランスのチームを雇い、それらをスタンバイ状態に保つことです。
フリーランサーを見つけるには何時間もの献身が必要ですが、最高のチームができたら、決して彼らを手放さないでください。 フリーランサーとして、彼らは彼らのクライアントを選ぶ自由を持っているので、あなたが良いクライアントであり続け、彼らに素晴らしい仕事と支払いを与えれば、彼らはあなたと一緒にいるでしょう。
あなたの会社のフリーランサーを取得する方法
あなたは雇用主としてフリーランスの求人サイトに登録し、人々を探し始めることができます。 人々にフリーランスの仕事を提供するウェブサイトがたくさんあるので、あなたは良いチームに不足することは決してありません。 必要なのはあなたの手に少しの時間です。 これらすべてのウェブサイトで、あなたがする必要があるのはあなたの仕事を投稿することです、あなたの銀行の詳細とクレジットカードの詳細が確認されるアカウントを持っていて、あなたは仕事の後に仕事を投稿する準備ができています。 たくさんの人があなたが投稿した仕事に応募するでしょう、そしてあなたはあなたの要件を満たすものに焦点を合わせることができます。
ここにあなたがあなたの仕事のためのフリーランサーを見つけるのを助けるであろういくつかのウェブサイトがあります：
oDeskまたはUpwork
ODeskは、オンラインの世界で最も古いWebポータルの1つであり、フリーランサーと雇用主のシームレスな会議を提供します。 oDeskは最近その名前をUpworkに変更しましたが、すべての基本機能は同じままです。 ますますエキサイティングな機能と新しいフリーランサーに会う素晴らしい機会を備えたUpworkがあなたに開かれています。 フリーランサーはあなたの仕事に入札するでしょう、そしてあなたはあなたが競争力のある料金であなたのために満足に仕事をするだろうと思う人を選ぶことができます。 要件と予算に応じて、初級、中級、上級レベルのフリーランサーを選択できます。
Elance
Elanceは、これまでに作成された最初のフリーランスWebサイトの1つでもあります。 そこにアカウントを設定すると、フリーランサーと会うユニークな機会を提供します。 フリーランサー側からの質問が少なくなるように、すべてを網羅した方法で仕事の要件を投稿してください。 自分が仕事に十分だと思っているフリーランサーが入札し、その中から選ぶことができます。
クレイグズリスト
はい、あなたはそれを正しく読んでいます。 Craigslistは、近所のものを売買するためだけでなく、フリーランサーを見つけるためにも使用できます。
PeopleperHour
PeopleperHourまたはPPHは、一般的に知られているように、フリーランサーを見つけるためのもう1つの優れたリソースです。 あなたがする必要があるのは3ステップの簡単なプロセスに登録することだけであり、あなたはあなたの仕事を投稿し始めることができます。 定期的にたくさんの人がPPHを訪れているので、きっと夢の社員を見つけることができます。
iFreelance
これは、フリーランサーが無料で求人を投稿でき、フリーランサーが入札して勝つことができる別のWebサイトです。 あなたは彼らに直接連絡して、彼らをあなたのフリーランスチームの一部にすることができます。 フリーランサーも1時間ごとに見つけることができるので、短期および小規模のプロジェクトがある場合は、そのうちの1人を簡単に雇うことができます。
達人
あなたが競争力のある料金で働く才能のあるフリーランサーを見つけることができる別のウェブサイト。 ここでアカウントを作成し、要件を投稿して、業界で最高の才能のいくつかと連絡を取ってください。 あなたは特定のフリーランサーのポートフォリオを訪問し、彼の能力と能力を知るためにフリーランサーによって実行された過去の仕事を調べることができます。 あなたが彼を雇うとき、それはあなたが情報に基づいた決定をするのを助けるでしょう。
クロップ
これは、フリーランサーがポートフォリオを構築し、将来の雇用主に彼らのプロフィールを印象的に見せることができるウェブサイトです。 このウェブサイトでは、執筆、ソーシャルメディアマーケティング、グラフィックデザインなど、従来の仕事と現代的な仕事の両方に仕事を投稿できます。
結論：
上記のウェブサイトはすべて手頃な価格で、才能のあるフリーランサーを簡単に見つけることができます。 あなたが仕事を投稿し、あなたの仕事をするのにふさわしいと思われる従業員を雇ったら、あなたはフリーランサーの口座にエスクロー金額を入れることができるので、雇用者と労働者の両方を保護するでしょう。 雇用主は、仕事が満足のいくものである場合にのみ支払いを解放する必要があります。
試してみる価値のある他のWebサイトは、Fiverr、Flexjobs、Get a Coder、Smashing Jobs Workhoppers、およびDemandStudiosです。 それらを覚えておいてください！
興味深いリンク：
フリーランサーを見つける方法
フリーランサーを雇う方法
写真：Flickr.com/ Sebastiaan ter Burg /川崎雄介
著者：Reema Oamkumarは、YUHIROグループの一員であるSoftware-Developer-India.comのソートリーダーとして従事しています。 YUHIROは、IT企業、代理店、IT部門にプログラマーを提供するドイツとインドの企業です。
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