Onshore-ulkoistaminen vs. Offshore-ulkoistaminen: Milloin valita mitä

Onshore-ulkoistaminen vs. Offshore-ulkoistaminen: Milloin valita mitä

Onshore- ja offshore-ulkoistamisen välinen valinta on aina yritysten vahvuus, riippuen niiden tarpeista. Molemmilla on etuja ja haittoja, jotka auttavat sinua päättämään, milloin valita jompikumpi tai kumpi. Niillä on kuitenkin monia eroja lukuun ottamatta samaa ”ulkoistamista”.

Offshore-ulkoistuksessa työskentelet ulkomailla sijaitsevan yrityksen kanssa, kun taas onshore-ulkoistuksessa työskentelet kotimaassasi sijaitsevan paikallisen yrityksen kanssa. Tämä artikkeli auttaa sinua tunnistamaan onshore- ja offshore-ulkoistamisen erot ja auttaa sinua lopulta päättämään, sopisivatko nämä kaksi ulkoistamista yrityksesi tarpeisiin.

Syitä, miksi yritykset ulkoistavat

Tietotekniikan ulkoistamisen asema on kasvanut räjähdysmäisesti viime vuosina. Erilaisten ulkoistamismallien, kuten onshoring-, offshoring- tai hybridimallien, edut ovat selittäneet sen kasvua. Se lisäsi myös näiden mallien suosiota, mikä sai yritykset valitsemaan ne. Tässä ovat tärkeimmät syyt, miksi yritykset ulkoistavat ohjelmistokehityksensä.

  • Kustannussäästöt
  • Suurempi huomio ydinosaamiseen
  • Parempi palvelun laatu
  • Talenttien parempi saatavuus
  • Palkkaus- ja hallintoprosessien virtaviivaistaminen
  • Suurempi sopeutumiskyky

Miten valita?

Suurin ero näiden kahden ulkoistamistyypin välillä on maantieteellinen rajaus. Se tarkoittaa, että onshore-ohjelmistokehityksellä on maantieteelliset rajat, kun taas toisella ei ole rajoja tai rajoja. Tämän lisäksi ne eroavat toisistaan monin muin tavoin, jotka hyödyttävät sinua. Tässä jaksossa kerrotaan muutamista tekijöistä, jotka erottavat ne toisistaan, jotta voit valita omiin tavoitteisiisi ja päämääriisi sopivan vaihtoehdon.

  • Kätevyys
  • Kustannustehokkuus
  • Ajanhallinta
  • Kielelliset tai kulttuuriset esteet
  • Aikavyöhyke-erot
  • Asiantuntemuksen taso
  • Maine luotettavana ja avoimena

1. Kätevyys

Onshoring voi olla hyvä valinta, koska voit hyötyä paikallisista yrityksistä, joiden kanssa voit tehdä nopeasti yhteistyötä. Kun kyse on ulkoistamisesta, sinun on kuitenkin opittava monia uusia asioita, kun työskentelet ulkomailla. Viestinnällä on tällöin tärkeä rooli. Etsit siis kumppania, joka tekee työskentelystä kätevää kotimaassasi; valitse onshoring. Muussa tapauksessa ota yhteyttä offshoring-yrityksiin.

2. Kustannustehokkuus

Jos olet huolissasi kustannussäästöistä, voit käyttää molempia malleja. Se riippuu yrityksen sijainnista, maan taloudellisesta tilanteesta ja monista muista tekijöistä. Jotkin maat tarjoavat IT-alan ulkoistuspalveluja halvemmalla. Kun siis päätät, minkä valitset, tarkista, onko maassasi halpa työvoima. Jos vastaus on kyllä, siirry ulkomaille. Jos ulkoistaminen on mielestäsi kustannustehokasta, valitse se. Tämä tekijä riippuu täysin maasi luonteesta.

3. Ajanhallinta

Jokaisen ulkoistetun projektin on noudatettava tiukkaa kehitysaikataulua. Tämän vuoksi ulkoistamisyritysten vastuulla on pitää se mielessä ja saattaa se päätökseen määräajassa. Onshore-kehitysmallit tarjoavat korkeamman aika-arvon kuin offshore-kehitysmallit. Olisit kuitenkin väärässä, jos et ottaisi huomioon offshore-mallin etuja, sillä on olemassa lukuisia tietotekniikkayrityksiä, jotka tarjoavat ympärivuorokautista tukea.

4. Kielelliset tai kulttuuriset esteet

Kun päätät ulkoistaa työn toiseen maahan, joudut alttiiksi kulttuurieroille ja useiden kielten osaajien saatavuudelle. Jos siis haluat kansainvälistää liiketoimintasi, ulkoistaminen on hyvä tapa luoda yhteyksiä tai tehdä yhteistyötä sellaisten yritysten kanssa, joilla on äidinkieleltään päteviä puhujia niillä kielillä, joita haluat lisätä liiketoimintaasi.

Älä jää kiinni kielimuuriongelmiin, jotka voivat myöhemmin johtaa viestintäongelmiin sinun ja ulkoistamasi offshore-yrityksen välillä. Siinä tapauksessa kannattaa siirtyä ulkomaille.

5. Aikavyöhyke-erot

Aikavyöhyke-ero voi olla tärkeä tekijä, jos valitset ulkoistamisen. Samalla voit olla huoletta huomattavista aikavyöhyke-eroista, kun päätät tehdä työnsiirron muualle. Monet yritykset toimivat erinomaisesti aikavyöhyke-eron kanssa. Molempien osapuolten on ymmärrettävä, miten vaatimukset ja projektin tila välitetään näissä tilanteissa.

Se riippuu myös ohjelmistokehitysyrityksestä, aukioloajoista, toiminta-ajoista jne. Jos siis haluat vakioasiantuntemusta toisesta maasta, jossa aikavyöhyke-erot ovat hallittavissa, valitset offshore-toiminnan. Muussa tapauksessa voit ryhtyä maanpäälliseen liiketoimintaan epäröimättä.

6. Asiantuntemuksen taso

Tiedät, että projektisi hoitamaan valitsemasi tiimin asiantuntemuksella voi olla ratkaiseva merkitys. Koska ala muuttuu nopeasti, IT-kumppaneidesi on oltava hyvin perehtyneitä projektisi edellyttämään teknologiseen tietämykseen. Samanlaisia taitoja omaavia kehittäjiä löytyy sekä maalla että yrityksen sisällä.

Voit kuitenkin löytää työntekijöitä, joilla on enemmän asiantuntemusta, valitsemalla ulkoistamismallin. Sen lisäksi, että offshore-ohjelmistokehitysyrityksillä on käytössään puuttuva tekninen infrastruktuuri, niillä voi olla käytettävissään uusimmat kehitystyökalut.

7. Maine luotettavana ja avoimena

Minkä tahansa ulkoistamismallin valitsetkin, sinun pitäisi pystyä valitsemaan yritys, joka voi tarjota sinulle luotettavuutta ja avoimuutta siitä, mitä he tekevät projektisi hyväksi, sekä heidän työkulttuuristaan. Se auttaa saumatonta ja tehokasta viestintää molemmin puolin. Onshoringissa avoimuutta voidaan ylläpitää tapaamisilla ja tervehdyksillä sekä antamalla asiakkaille tietoa heidän hankkeidensa tilanteesta.

Toisaalta, vaikka silmästä silmään -tapaamiset eivät ehkä olekaan mahdollisia, nykyiset ja kehittyneet työyhteistyövälineet tekevät niistä mahdollisia. Se voi vähentää avoimuuden säilyttämiseen liittyviä haasteita ulkoistamismallissa.

Molempien mallien välillä valinnassa on siis paljon huomioon otettavia tekijöitä. Jotkin niistä on mainittu edellä, jotta voit päättää, kun olet valintatilanteessa. Se auttaa sinua tekemään parempia päätöksiä, jotka toimivat sekä sinun että yrityksen hyväksi. Molemmissa malleissa on omat hyvät ja huonot puolensa. Olennaista on, sopiiko se projektisi vaatimuksiin ja muihin tavoitteisiisi. Joten selvitä hämmennyksesi ulkoistustiimin palkkaamisesta artikkelista ja jatka päätöksesi kanssa.

Mielenkiintoisia linkkejä:

Mitä onshore-kehitys on?

Offshore-kehityksen hyvät ja huonot puolet

Kuvat: Canva


Kirjoittaja: Sascha Thattil työskentelee Software-Developer-India.com -sivustolla, joka on osa YUHIRO-ryhmää. YUHIRO on intialainen saksalainen yritys, joka tarjoaa ohjelmoijia IT-yrityksille, virastoille ja IT-osastoille.

Jätä kommentti

This site uses Akismet to reduce spam. Learn how your comment data is processed.