Hvorfor du skal starte et firma i Indien

Hvorfor du skal starte et firma i Indien

At starte et firma i Indien er en attraktiv investeringsmulighed for både de indfødte og udenlandske statsborgere. Det antages, at den indiske økonomi forventes at vokse med 5% hvert år, og dette vil fortsætte med at stige støt i flere år (mindst indtil 2050).

Hvis markedsøkonomer siger, at Indien er et godt sted at starte en virksomhed, er deres observationer baseret på sande fakta. Her er nogle af dem:

Regeringens politik kaster et positivt lys på iværksætteri

Den alvorlige politikfrysning, som regeringen havde indført i 2012, er løsnet betydeligt, og for nylig vedtog Parlamentet en lov kaldet lov om ændring af lovgivning om banklov, der tillader virksomheder at starte virksomheder. Kapital er lettere tilgængelig, da banker også tilskynder til iværksætteri. Derudover bliver udenlandske investeringer populære i visse indiske detailsegmenter.

Den indiske regering er begyndt at investere i infrastruktur

Et land skal have al den grundlæggende infrastruktur på plads, før det kaldes en stabil økonomi. Korrekt funktion af veje, luftfartsafdeling, broer, jernbaner, havne, elsektor og telekommunikation udgør de kritiske punkter i iværksætteri. Regeringens politik har også ændret sig. Det er ikke længere en udbyder af tjenester, men fungerer også som facilitator og regulator. Regeringens politik har opmuntret den private sektor takket være de incitamenter og ordninger, de tilbyder.

Indiske regering og skatteincitamenter

Skatter opkræves af den centrale og statslige regering. Mens sidstnævnte opkræver lokale og statslige skatter, opkræver førstnævnte direkte skatter som selskabsskat, personlig indkomstskat og indirekte skatter som punktafgift, told og serviceafgift. Desuden skal indenlandske virksomheder betale 35,7% skat til staten.

Bortset fra at levere fremragende infrastruktur til at lette væksten af virksomheder i Indien, har regeringen også indført visse skattefordele. Se på de segmenter, hvor disse incitamenter gælder:

en. Infrastruktur

Alle investorer, der udvikler, vedligeholder eller driver en infrastrukturfacilitet, kan nyde en 10-årig skatteferie.

b. Telekommunikationstjenester

Virksomheder, der leverer internettjenester (inklusive bredbånd), har ret til en skatteferie på 5 år. Efter 5 år skal der betales et fradrag på 30% på overskuddet.

c. Industrier i tilbagestående stater

Virksomheder, der har deres base / hovedkvarter i tilbagestående stater, kan nyde en skatteferie på 5 år.

Eksportbehandlingszoner (EPZ)

Der er eksportbehandlingszoner i et land. Disse er specificerede områder i et land, hvor takster er fritaget eller reduceret med det formål at tiltrække nye virksomheder og udenlandske investeringer. Disse områder er produktionscentre, hvor råvarer importeres og færdige produkter eksporteres. Virksomheder, der starter i EPZ, har 100% fritagelse for skat (skatteferie) i en periode på 5 år og senere 50% fritagelse i to år.

Disse er EP-zoner i Indien:

• Santa Cruz Electronic Export Processing Zone (SEEPZ), S. Cruz, Maharashtra
• Visakhapatnam Export Processing Zone (VEPZ), Visakhapatnam, Andhra Pradesh
• Falta Export Processing Zone (FEPZ), Falta, Vestbengalen
• Noida Export Processing Zone (NEPZ), Noida, Uttar Pradesh
• Kandla Free Trade Zone (KAFTZ), Kandla, Gujarat
• Madras eksportbehandlingszone (MEPZ), Madras, Tamil Nadu
• Cochin Export Processing Zone (CEPZ), Cochin, Kerala

Andre zoner, hvor udenlandske investorer kan nyde vellykkede investeringer, er Special Economic Zones (SEZ), STP (Software Technology Park) og EHTP (Electronic Hardware Technology Park).

Udenlandske investeringer i Indien

Indien er en potentiel guldmine for udenlandske investorer. De kan enten slutte sig til partnerskaber i joint ventures eller have helejet datterselskaber i landet. Reglerne beskrevet under Foreign Direct Investment (FDI) -politikken kan let fås fra Department of Industrial Policy & Promotion, Indiens regering.
Visse udenlandske virksomheder foretrækker at indgå strategisk alliance med indiske virksomheder, fordi de kan nyde følgende fordele:

• Muligheden for økonomisk ressource fra deres partner i Indien
• At have en indisk partner ville være nyttigt at udjævne knækkene i startfasen
• Den indiske partner ville allerede have en etableret distribution / marketingkanal, som den udenlandske investor kan bruge

Internationale virksomheder kan benytte sig af (1) Liaison Office / Representative Office (2) Project Office og (3) Branch Office til at oprette et kontor. Efter oprettelse af et kontor i Indien skulle de registrere sig hos Registrar of Companies (ROC) inden for 30 dage. Der er konsulentbureauer, der stiller det nødvendige personale til rådighed for operationerne – lige fra almindelige kontortjenesteopgaver til lønninger og andre juridiske nuancer, der er involveret i en organisations gnidningsløse drift.

Let tilgængelig mandskraft i IT og andre vigtige sektorer

Et af landets største aktiver er dets rige mangfoldighed af mennesker. De ungdommelige aspiranter i landet er villige til at se ud over begrebet dagløn, landbrug og offentlige job, hvilket gør det let for iværksættere at investere i deres uddannelse. Dette gør det let at ansætte folk til forskellige sektorer, herunder it, import-eksport, kraftværker, nukleare installationer og så videre. Den enorme pulje af dygtige talenter har gennemført den krævede uddannelse og bestået testene for effektivitet, dedikation og brugbarhed, hvilket gør det nemt for virksomheder at søge floden af talent. Det enorme løft, der ses i gymnasiet og den videregående uddannelse i landet, og specialuddannelse til jobcentrerede kurser er også yderligere faktorer.

Konklusion

Den industripolitik, der blev annonceret i 1991, fjernede landet fra lænkerne til unødvendig bureaukratisk kontrol. Befrielsen blev indført, og der var en integration af den indiske økonomi med verdensøkonomien for at tilbyde fair grund til udenlandske investorer. Internet-boom hjalp også meget, fordi det gjorde det let at kommunikere og overføre penge. Ikke-indiske virksomheder kan nu let investere i Indien og nyde skattefordele i processen.

Interessant om dette emne:
Fordele og ulemper ved at starte et firma i Indien
Hvorfor den indiske startscene vokser så hurtigt

Billeder: Flickr.com/ Kumaravel / Palmer

Forfatteren: Reema Oamkumar er engageret som en tankeleder hos Software-Developer-India.com, som er en del af YUHIRO Group. YUHIRO er en tysk-indisk virksomhed, der leverer programmører til IT-virksomheder, agenturer og IT-afdelinger.