Mikä on offshore-kehityskeskus (ODC)?

Jokainen yritys unelmoi käyttää mahdollisimman vähän resursseja ja saada projektinsa päätökseen mahdollisimman lyhyessä ajassa. Varsinkin startup-yrityksille, kun heidän ei tarvitse käyttää liikaa varoja yhdelle alueelle. Koska offshoring on suosittu ja tehokas vaihtoehto, monet yritykset ovat vaihtaneet tähän vaihtoehtoon pyrkiessään pidentämään markkinoille tuloaan.

Monet yritykset ovat kuitenkin ottaneet tämän monta pykälää pidemmälle ja päättäneet perustaa Offshore-kehityskeskuksen saadakseen lisää menestystä projekteihin.

Mikä on offshore-kehityskeskus?

Offshore Development Center (ODC) on kehitystoimisto, jossa on ohjelmistosuunnittelijoiden ryhmiä ulkomailla sijaitsevassa paikassa/maassa. Yksinkertaisesti sanottuna se on toimisto, jossa on ammattitaitoisia ammattilaisia ja jota johtaa toisessa maassa sijaitseva yritys. Sekä suuret monikansalliset yritykset että startupit käyttävät tätä tekniikkaa toteuttaakseen tehokkaasti projektejaan. Tämä auttaisi varmasti helpottamaan suurta taloudellista rasitusta, jota yritykset todennäköisesti kohtaavat, kun niiden on palkattava ammattilaisia toisesta maasta, koulutettava heidät ja päivitettävä ne sitten uusimmalla tekniikalla.

Offshore-kehityskeskus on todellinen työtila , fyysinen tila, jossa tiimi työskentelee tietyn yrityksen ohjelmistokehitysprojekteissa. Tämä fyysinen tila voidaan perustaa minne tahansa emoyhtiölle sopivaan paikkaan, mutta yleensä yritykset valitsevat paikan, joka on helposti saavutettavissa, jossa on alhaisemmat elinkustannukset (verrattuna alkuperäiseen yritykseen) ja runsaasti ammattitaitoisia kykyjä kohtuulliseen hintaan.

Se on eri asia kuin ulkoistaminen

Työn ulkoistaminen toiseen maahan tapahtuu, kun yrityksellä on pula ohjelmistosuunnittelijoista tai jos yritys haluaa skaalata, mutta ei halua käyttää enempää rahaa infrastruktuuriin. Helpoin tapa on löytää hyvä yritys kumppaniksi, ja offshoring-suhde voi sujua hyvin. Ulkoistamismallissa on erilaisia muotoja, ja kun yritykselläsi on selkeät projektivaatimukset, on mahdollista ulkoistaa työ. Se tulee olemaan enemmän kiinteähintainen malli ketterän menetelmän mukaisesti.

Ennen kuin jatkat tällaista toimintaskenaariota, katsotaanpa eroja ODC:n ja ulkoistamisen välillä:

Eroavaisuudet:

Skaalaus

Ulkoistaminen – Jos aiot skaalata, ulkoistaminen on hyvä vaihtoehto, koska voit aloittaa pienistä ja sitten skaalata monimutkaisiin projekteihin.

ODC – ODC:n perustaminen on varteenotettava vaihtoehto, jos sinulla on suuria pitkäaikaisia projekteja, jotka vaativat sitoutunutta huomiota, asiantuntijoiden läsnäoloa ja ammatillista tukea.

Kehittäjän sitoutuminen

Ulkoistaminen – Tässä skenaariossa yksi kehittäjä työskentelee useamman kuin yhden projektin parissa kerrallaan, ja yksi projekteista voisi olla sinun. He työskentelevät useammassa kuin yhdessä yrityksessä kerrallaan.

ODC – Yritykselläsi olisi oma tiimi, joka työskentelee yksinomaan kaikkia projekteja varten. He työskentelevät tätä tarkoitusta varten perustetussa toimistossa.

Joukkueen koko

Ulkoistaminen – tiimin jäsenet voivat aloittaa yhdestä mihin tahansa projektissasi vaadittavaan numeroon. Se riippuu vain projektistasi ja markkinoilletuloajasta.

ODC – ODC:ssä ei ole yhden miehen skenaariota. Sinun on palkattava kokonainen joukko ammattilaisia ja delegoitava tehtävät heille.

Kuka palkkaa ja miten

Ulkoistaminen – Offshoring-järjestelmässä toimittajalla on yleensä oma tiimi, ja heidän osaamisensa ja potentiaalinsa mukaan jaetaan tehtäviä. Siellä on valmiina tiimi, kun asiakkaan vaatimukset on välitetty.

ODC – Tiimi valitaan huolellisesti asiakkaan vaatimusten mukaan. He saattavat vaatia tietyn taitotason ohjelmistosuunnittelijoilta, koska tiimi olisi yksinomaan heille.

Vahvistaa joukkuetta

Ulkoistaminen – Saat lisää jäseniä tiimiin, kunhan kerrot heille tarpeistasi. Myyjä rekrytoi ja palkkaa tiimin jäsenet.

ODC – Tiimin skaalaus tehdään yrityksen itsensä aktiivisella osallistumisella.

Tukijärjestelmä

Ulkoistaminen – Tässä skenaariossa toimittajayritys asettaa tukitiimin, mukaan lukien kirjanpitotiimi, projektipäälliköt, HR jne.

ODC – Patenttiyhtiö perustaa koko tukitiimin, joten heillä on hyvä käsitys siitä, kuka tekee mitä ja kuinka hyviä he ovat tukemassa.

Päätarkoitus takana :

Ulkoistaminen – Ulkoistamistyylissä painopiste on pääasiassa ulkoistetun tiimin erikoistumisessa. Toisessa maassa asuva yritys palkkaa tiettyyn työhön taitavia ihmisiä täyttämään oman tiiminsä osaamisvajeet. Pääpaino olisi siis tuottavuuden lisäämisessä, kun taas yritys keskittyy muihin tärkeisiin asioihin. Hinta ei kuitenkaan ole kriittinen tekijä, vaan perustavanlaatuinen syy. Myöskään maantieteellinen sijainti ei välttämättä ole niin tärkeä.

ODC – päätarkoituksena olisi hallita kustannuksia hyödyntämällä näissä maissa emoyhtiöön verrattuna alhaisempaa ruumiillista työtä, joten se toimii tytäryhtiönä.

Pitkän tarinan pitämiseksi lyhyenä , vaikka molemmilla on eroja, ne liittyvät yhteen yhdeksi yhteiseksi tavoitteeksi – lisätä tuottavuutta pienemmillä kehityskustannuksilla, optimoida kirjanpitoa ja henkilöstöresursseja, hankkia lisää infrastruktuuria ja säästää rahaa.

ODC:n edut

Offshore-kehitysmalli on tulossa todella suosituksi seuraavien etujen vuoksi:

Kustannusten hallinta

Kuten aiemmin mainittiin, ODC:tä perustetaan maihin, joissa elinkustannukset ovat paljon alhaisemmat kuin emomaassa, joten säästetyt rahat voidaan käyttää muihin tarkoituksiin. Koko yrityksen painopiste siirtyy, kun varoja voidaan säästää paljon.

Hyvä idea noihin laajennusliikkeisiin

Jos aiot laajentaa toimintaasi toiseen maahan ja levittää sanaa yrityksestäsi, lisätä mainettasi ja myyntivolyymejäsi, ODC:n perustaminen toiseen maahan on oikea asia.

Matala infrastruktuuri

Toimiston perustaminen toiseen maahan, jossa elinkustannukset ovat alhaiset, on hyvä auttaa säätelemään myös infrastruktuurikustannuksia ja siten alentamaan vuokra-, ylläpito- ja muita sekalaisia kuluja jne.

Monta osaavaa porukkaa yhdessä tiimissä

Kun offshore-kehitystiimi työskentelee yhdestä toimistosta, on mahdollista palkata kaikki tarvitsemasi poikkeukselliset ihmiset saman katon alle. Saatat kuitenkin tarvita niitä sopeutuaksesi maasi työkulttuuriin ja sinä heidän omaansa.

Tuotteen lokalisointi

Jos aiot laajentua muihin maihin, ODC:n hankkiminen olisi fiksu liiketoimi. Kaikki kehittäjät ovat paikallisia, markkinatiimi paikallista ja he pystyisivät helposti mukautumaan kohdesegmentin etuihin. He voisivat tarjota innovatiivisia ideoita, jotka voivat hyödyntää paikallisia markkinoita ja tuoda ne markkinoille.

Johtopäätös

ODC:n perustamiseen liittyy kuitenkin muutamia haasteita. Oikean sijainnin valinta on tärkein asia, koska väärä valinta voi tuoda sinulle vuosia takaiskua. Voit valita suuren kaupungin, koska kyvyistä ei ole pulaa, ja voit valita ei niin suuria kaupunkeja, jos olet valmis aloittamaan keskitason ja aloittelijan kyvyistä.

Ja hallituksen politiikka on toinen asia. Jotkut maat eivät ole avoimia ulkomaisille yrityksille, jotka tulevat perustamaan kauppaa, joten jos sinulla on jokin tietty maa mielessäsi, verkostoidu siellä paikallisten kontaktien kanssa ymmärtääksesi markkinoita.

Mielenkiintoisia linkkejä:

Mitä offshore-ohjelmistokehitys on?

Offshore-ohjelmistokehityksen edut ja haitat

Kuvat: Canva


Kirjoittaja: Sascha Thattil työskentelee Software-Developer-India.com -sivustolla, joka on osa YUHIRO-ryhmää. YUHIRO on intialainen saksalainen yritys, joka tarjoaa ohjelmoijia IT-yrityksille, virastoille ja IT-osastoille.

Vastaa

This site uses Akismet to reduce spam. Learn how your comment data is processed.