落ち着いた態度でビジネス上の意思決定を行う必要がある理由
目を閉じて、100まで数えて、ちょっとプレスト、あなたの怒りは消えました！ 確かに、それはあなたが子供の頃はうまくいったに違いありませんが、それ以上はうまくいきませんでした。 あなたが仕事のプレッシャーの下にあるとき、それは実際には機能しません。 あなたの周りの世界がバラバラに崩れているときにあなたの感情を抑える能力は生まれつきの特徴ではありません、あなたは権威のある立場にあるときにそれを開発しなければなりません。
この記事では、内臓が怒りとストレスで沸騰しているときでも、落ち着きのマスクを着用する必要がある主な理由を探ります
ストレスはこすり落とされる傾向があります。伝染性です
あなたがチームとして働いているとき、他の人の態度はプロジェクトの成功を決定する上で重要な役割を果たします。 すべての人が陽気で挑戦する準備ができていれば、作業は進行します。 しかし、チームの1人がエッジの効いたものになると、彼は残りの人々を不安にさせます。 これは、会社でトップの地位にある場合も同じです。 あなたは途方もない資格を持っているかもしれません。経験上あなたを打ち負かす人は他にいないかもしれませんが、落ち着きを保つ能力がない場合はどうでしょうか。 あなたのストレスと怒りは他の人にこすりつけられ、結局、プロジェクトは苦しみます。
ストレスと怒りはあなたを機会の窓に盲目にさせるかもしれません
それぞれの危機は教訓であり、変化する状況に移行して適応するにつれて、再発明する必要があります。 あなたの怒り/心配では、あなたは機会の窓さえ見えないかもしれませんが、表面的にはそれは危機のように見えるかもしれません。 成功したマネージャー/起業家はそのウィンドウを見て、機会を最大限に活用します。
何かがうまくいかないとき、あなたが過剰反応するとそれは悪化します
スティーブ・ジョブズが彼のプレゼンテーションで予期しないことが起こったときに何をしていたか知っていますか？ 彼はストレスを感じていませんし、プレゼンテーションを中止していません。 彼は平和で落ち着いて見える不思議な能力を持っていました、そして彼は物事が軌道に戻るまで聴衆と会話しそして彼らと冗談を言いました。 それは行動の素晴らしい特徴です。
チルピルを服用することはあなたの健康に良いです
世界のすべてのピルの中で、チルピルはあなたが物事を成し遂げるのを助け、副作用なしで唯一のものです。 落ち着いた態度でビジネス上の意思決定を行うとき、あなたは自分自身を健康に保ちます。 ストレス、怒り、心配は否定的な感情であり、副作用によって引き起こされる薬を服用することを余儀なくされます。 あなたは間違いなくそれらの錠剤なしで行うことができますね？
休憩してください、あなたは明確な頭で考えることができます
ストレスを感じたら、休憩して好きなアクティビティをしてください。ゴルフをしたり、映画を見に行ったり、ランニングをしたり、頭をすっきりさせて考えるのに役立つサイクリングをしたりしてください。 ストレスの原因がなくなることはありませんが、頭を冷やして戦略的な決定を下すことができます。
あなたは実際に大きな問題を一口サイズの断片に切ることができます
それは実際にそれを大きくする問題について考えています。 では、一口サイズの小さな塊に分解してみませんか？ それはあなたが賢明な決定をするのを助けるでしょう。 問題の大きさを想像して人生よりも大きくするのではなく、冷静になったときに実際に建設的な決定を下すことができます。
それはあなたが一歩下がって計画を立てるのを助けるでしょう
かっこいいときは、状況を乗り越えるのに役立つフレームワークを作成できます。 問題の大きさやプロジェクトの規模によっては少し時間がかかるかもしれませんが、それ以降はスムーズに進むことができるので簡単です。 また、集中力を維持するのにも役立ちます。
あなたが冷静さを失うとき、あなたの焦点はシフトします
問題を克服する方法に焦点を当てるべきですよね？ 冷静さを失うと、何をする必要があるかに集中できなくなります。 意思決定を行うときは、EvernoteやWunderlistなどのアプリを使用して、行ったことと行っていないことを把握できます。 チームメンバーに痛烈なメールを送りたいと思ったら、ブロックの周りを散歩してください。焦点が変わりました。
それは個人的なものではないので、そうしないでください
リーダーとして、プロジェクトのさまざまな段階に関して重要な決定を下す必要があります。 何かがあなたの決定を妨げることが起こった場合、それを個人的に受け取らないでください。 上司があなたを叱責したとしても、落ち着きを保つことが重要です。 すべての騒ぎと政治があなたの考えを曇らせてはいけません。
あなたの穏やかな態度はあなたの従業員を刺激することができます
落ち着いた前線を保つと、他の人もそれに追随します。 あなたの行動は常に同僚の綿密な監視下にあるので、それを失うわけにはいきません。 不可能な仕事があなたに直面したときでさえ、あなたの従業員を鼓舞するために前向きな精神的態度を維持してください。 問題を回避する方法は常にあるので、頑張ってください。
怒りは脆弱性に似ています、それは消費します
あなたが邪魔されているとき、あなたは最も脆弱です。 合理的に考え、客観的に行動するというポイントは過ぎ去りました。 あなたの怒りを失い、風に恐れを投げかけることが重要です。 あなたが負けて間違った決定をしたときに起こり得る最悪のことは何ですか？ それはあなたが怒っているときに起こるかもしれません。
結論
落ち着きを失うのは簡単ですが、難しいのは落ち着いて言うことです。 あなたが問題に直面したとき、あなたの心からそれらの否定的な考えをすべて押しつぶすことも重要です。 代わりに、建設的な思考はあなたを正しい道へと長い道のりへと導きます。 深く呼吸し、集中力を保ち、頭を冷やしてください。これは口で言うほど簡単ではありませんが、それが結果をもたらすでしょう。
トピックに関する興味深いリンク：
困難な時期に落ち着きを維持するためにリーダーが使用するさまざまな方法
リーダーシップは嵐の中で落ち着いている
写真：Flicker.com / fs999 / Oli R
著者：Reema Oamkumarは、YUHIROグループの一員であるwww.Software-Developer-India.comでソートリーダーとして従事しています。 YUHIROは、IT企業、代理店、IT部門にプログラマーを提供するドイツとインドの企業です。
コメントを残す