Mikä on ASP.NET-kehittäjän palkka?

Johdanto

Ammattitaitoisille kehittäjille on aina kysyntää, ja heidän taitojaan täydentävät jatkuvasti kehittyvät teknologiat. ASP.NET on Microsoftin kehittämä vankka kehys, jonka avulla kehittäjät voivat kehittää sovelluksia helposti. ASP.NET-kehittäjille on aina kysyntää, koska se on yksi kysytyimmistä kehyksistä ja koska se tarjoaa yhtenäisen alustan erilaisten sovellusten kehittämiseen – mobiili-, työpöytä-, selain-, pilvi- ja IoT-sovelluksia varten. Asianmukaisten taitojen avulla kehittäjä pystyy luomaan monipuolisia, dynaamisia ja käyttäjäystävällisiä sovelluksia.

Tässä artikkelissa voimme tarkastella ASP.NET-kehittäjän roolia ja sitä, kuinka paljon heidän palkkansa ovat palkkaajamaasta riippuen. Luemme lisää palkkaa määrittävistä tekijöistä, jotta saat selkeämmän kuvan.

ASP.NET-kehittäjän roolin ymmärtäminen

Kehittäjän vastuualueet ja rooli määräävät hänen palkkansa monien muiden tekijöiden ohella. Kehittäjä kehittää tiiminsä kanssa integroituja ASP.NET-sovelluksia. Kyseessä on Microsoftin luoma avoimen lähdekoodin kehys, jonka avulla kehittäjät voivat rakentaa nykyaikaisia verkkosovelluksia ja -palveluja. Sovellukset toimivat saumattomasti useilla laitteilla ja alustoilla. Tämä on tietenkin ensisijainen tehtävä. Ymmärtämisen helpottamiseksi voimme jakaa tämän seuraaviin toimiin:

  • Käyttöliittymien rakentaminen
  • Ohjelmistojen suunnittelu ja arkkitehtuuri
  • Ohjelmiston prototyyppien luominen
  • Ohjelmien kehittäminen Dot Net -sovelluksia varten
  • Menettelyjen luominen sovellusten suorittamista varten
  • Koodien muokkaaminen ja uudelleenkirjoittaminen tehokkuuden parantamiseksi.
  • Tekninen tuki työpöytä-, mobiili- ja verkkosovelluksille
  • Koodin laadun ylläpitäminen integroimalla tietojen tallennusjärjestelmiä.

Kehittäjällä on siis niin monia tehtäviä, että oikean kehittäjän valitsemisella on suuri merkitys. Heidän vastuualueensa riippuu tietenkin toimialasta, työtehtävästä, sijainnista ja tietenkin heidän kokemuksestaan. He ovat mukana ohjelmistorakenteiden suunnittelun ensimmäisestä vaiheesta alkaen ja kehittävät ja ylläpitävät verkkosovelluksia ASP.NET-kehyksen ja siihen liittyvien tekniikoiden avulla. Kehittäjän on myös pystyttävä kommunikoimaan muiden tiimin jäsenten kanssa suunnitelman toteuttamiseksi.

Kehittäjän taidoilla on paljon merkitystä

Kun palkkaat ASP.NET-kehittäjää, taidot määrittävät myös hänen palkkansa. Oikean kehittäjän palkkaaminen, jolla on kovan ja pehmeän osaamisen yhdistelmä, auttaa heitä toteuttamaan projekteja, koska he pystyvät tehokkaasti suorittamaan koodin käsittelyn ja järjestelmän suunnittelun.

Jos etsit kehittäjää, jolla on erinomaiset taidot, sinun on tarkistettava hänen kapasiteettinsa ja tietämyksensä seuraavilla tasoilla:

  • Cloud Engineering
  • Erittäin kokenut front-end-teknologioista, kuten Angular, HTML ja Javascript.
  • Käytännön kokemusta ASP.NET-verkkosovelluskehyksen kaikkien vivahteiden käsittelystä.
  • Verkkosovelluksen elinkaaren ymmärtäminen
  • Erittäin hyvä tietämys automatisoiduista testausalustoista

Tekniset taidot, jotka ASP.NET-kehittäjällä on oltava.

Edellä mainitsemiemme työtaitojen lisäksi olisi hyvä, että sinulla olisi joitakin muitakin tärkeitä taitoja. Mitä enemmän tietoa heillä on näistä asioista, sitä parempi olisi palkata heidät.

Tässä ovat nämä taidot:

Koodin analysointi ja muokkaaminen

Kehittäjän on oltava taitava käymään läpi olemassa olevat koodit ja pyrittävä parantamaan niitä, jotta he voivat säästää aikaa ja resursseja. Heidän on analysoitava koodia ja sen suorituskykyä ja tehtävä muutoksia tarvittaessa.

ASP.NET MVC:n toiminnan tunteminen

ASP.NET MVC:n erinomaisesti tuntevan kehittäjän palkkaaminen on eduksi, koska hän voi hallita sovelluksen kaikkia toimintoja. Se on avoimen lähdekoodin järjestelmä, jossa on pääsy asiakaspuolen teknologioihin. Kehittäjät voivat tuottaa ohjelmistoja nopeasti ja tehokkaasti, kun he ovat ASP.NET MVC:n asiantuntijoita.

Asiakaspuolen teknologian tuntemus

Kehittäjien on hallittava asiakaspuolen tekniikat, kuten HTML, CSS, Bootstrap ja Javascript, koska se monipuolistaa heidän taitojaan ja auttaa heitä luomaan sovelluksia, jotka ovat esteettisesti upeita ja helpompia myös asiakkaille.

Lisäksi on tietysti muitakin taitoja, kuten asiakastuntemusta, ajanhallintataitoja ja ongelmanratkaisukykyä, joita luultavasti jokaisella kehittäjällä, ei vain ASP.NET-kehittäjillä, pitäisi olla.

ASP.NET-kehittäjän palkkaa määrittävät tekijät

Ratkaisevia tekijöitä ovat sijainti, yrityksen koko, toimiala ja tietenkin kokemustaso.

Junior-kehittäjät voivat ansaita 4200 euroa ja vanhemmat kehittäjät jopa yli 7600 euroa vuodessa Euroopassa. Tämä voi vaihdella 68 000 ja 112 000 dollarin välillä vuosittain Yhdysvalloissa. Palkat ovat alhaisemmat Intian, Ukrainan ja vastaavien maiden kaltaisissa maissa, joissa työt on usein ulkoistettu. Junior-kehittäjä voi tienata Intiassa 2,50 000 – 3,00 000 euroa. Mitä kokeneempi kehittäjä on, sitä korkeampi palkka on.

Saksassa kehittäjän keskipalkka on 75 721 euroa vuodessa ja 36 euroa tunnilta. Keskimääräinen ylemmän tason kehittäjän palkka Yhdistyneessä kuningaskunnassa on 55 000 puntaa vuodessa tai 28,21 puntaa tunnilta. Silloinkin se voi vaihdella sen mukaan, onko kyseessä Lontoo, Espanja jne. Intiassa erittäin vanhempi kehittäjä, jolla on runsaasti tietoa ja kokemusta, voi ansaita noin 15 000 euroa vuodessa, ja keskipalkka on 7 80 000 euroa. Keskivertokehittäjän palkka Ukrainassa voi olla 37 540 dollaria, kun taas juniorikehittäjä voi ansaita vain noin 15 000 dollaria.

Keskitason kehittäjä Yhdistyneessä kuningaskunnassa, jolla on noin 4-5 vuotta kokemusta, voi ansaita noin 43 562 puntaa vuodessa. Sama kehittäjä tienaa Yhdysvalloissa 65 000-87 000 dollaria. Intiassa keskitason kehittäjä voi ansaita noin 4 24 515 euroa vuodessa.

Palkat ovat vielä alhaisemmat, jos palkkaat kehittäjiä Brasiliasta ja Kiinasta. Mielenkiintoista on, että Australiassa ja Singaporessa kehittäjien palkat ovat erittäin korkeat. Ja on eroa, kun palkkaat kehittäjiä eri puolilta Intiaa. Kun vuokraat Tier 1 -paikoista, kuten Mumbain tai Bangloresta. Kun kehittäjiä palkataan Kochin kaltaisista kaupungeista, palkat ovat pienemmät kuin Tier 1 -kaupungeissa. Saat silti korkealaatuisia ASP.NET-kehittäjiä, joilla on erinomainen kokemus.

Kanadan teknologiateollisuus tarjoaa myös korkeita palkkoja, varsinkin kun kehittäjät ovat kotoisin suurista kaupungeista, kuten Torontosta, Vancouverista ja Montrealista. Jotkut yritykset tarjoavat myös vaatimattomia korvauspaketteja.

Johtopäätös

Kuten aiemmin mainitsimme, myös yrityksellä ja toimialalla on suuri merkitys. Rahoitusalalla tai terveydenhuoltoalalla työskentelevät kehittäjät ansaitsevat yleensä enemmän kuin vähittäiskaupan, teollisuuden ja muiden alojen kehittäjät.

Eikö tämä ole riittävä todiste siitä, että palkat voivat vaihdella kehittäjän sijainnin ja kokemuksen mukaan?

Muista, että nämä luvut ovat karkeita arvioita, ja palkka saattaa riippua palkkaavasta yrityksestä. Jos haluat palkata kehittäjän, voit käyttää näitä lukuja ja suunnitella budjettisi. Tämä auttaisi sinua löytämään oikean kehittäjän.

Mielenkiintoisia linkkejä:

Mitkä ovat ASP.NET-kehittäjän roolit ja vastuualueet?

Lisätietoja .Net-kehittäjistä

Kuvat: Canva


Kirjoittaja: Sascha Thattil työskentelee Software-Developer-India.com -sivustolla, joka on osa YUHIRO-ryhmää. YUHIRO on intialainen saksalainen yritys, joka tarjoaa ohjelmoijia IT-yrityksille, virastoille ja IT-osastoille.

Vastaa

This site uses Akismet to reduce spam. Learn how your comment data is processed.