Hvordan ansette Shopify-utviklere i India

Introduksjon

Planlegger du å ha en fantastisk e-handelsbutikk for bedriften din? Det er et flott trekk, fordi det å ha en nettbutikk åpner opp for mange muligheter for deg. For det første har du sannsynligvis flere kunder enn noen gang. Og siden det praktisk talt ikke er noen fysiske grenser, kan hvem som helst i verden kjøpe produktene og tjenestene dine. Det du trenger er å ha den rette e-handelsplattformen og et kompetent utviklerteam for å få dette prosjektet til å fungere.

I denne artikkelen skal vi ta for oss Shopify-utviklere og hvordan du kan ansette Shopify-utviklere i India

Hvorfor trenger du Shopify-utviklere?

Shopify er en av de største e-handelsplattformene som bedrifter bruker i dag for å lage responsive nettsteder. Med den rette blandingen av talenter i teamet ditt kan du forvandle drømmen din til virkelighet. Du kan ha en fullverdig nettbutikk hvor folk fra hele verden kan besøke, surfe og handle. Og du trenger virkelig gode Shopify-utviklere for å få den drømmen til å fungere.

Er det riktig for din bedrift å ansette Shopify-utviklere?

Som forklart tidligere, er det mange e-handelsplattformer som brukes av utviklere over hele verden. Mange selgere foretrekker imidlertid å bruke Shopify siden det inneholder flere rike funksjoner og funksjoner som de trenger. Shopify er en av de sikreste, skalerbare tilpassede e-handelsløsningene som passer mange forretningsvertikaler globalt.

Bare det å ansette en Shopify-utvikler fungerer kanskje ikke, du må samarbeide med det riktige byrået slik at du kan trykke på det riktige markedet. Du trenger svært dyktige og erfarne utviklere som har utviklet flere vellykkede e-handelsplattformer. Det er åpenbart at du trenger å utvikle et svært intuitivt brukergrensesnitt (brukergrensesnitt) og brukervennlig UX fordi brukere trenger nettsteder som er svært responsive og interaktive.

Du trenger et team av Shopify-utviklere som kan designe nettbutikken etter dine spesifikke behov. Utvikleren vil installere temaer, konfigurere tredjepartsapper for å forbedre funksjonaliteten til appene dine. De kan tilpasse den i henhold til virksomhetens særegne natur. De vil velge mellom Liquify-temautviklingsstandarder og mobile first Shopify-temaer for å gjøre butikken profesjonell, responsiv, presis og pålitelig.

Hvis du migrerer til Shopify

Å migrere til Shopify er definitivt et godt trekk, og med det rette teamet av utviklere kan du få nettstedet ditt til det målrettede segmentet og bli en vellykket selger. Dette kan gjøres bedre når du outsourcer arbeidet ditt til land som tilbyr den beste avtalen, best arbeid og best pris. Du trenger også at utviklerteamet gjør de nødvendige endringene hver gang nyere teknologier kommer opp. Så det vi snakker om her er riktig vedlikehold og støtte. Teamet bør yte utmerket service, og overvåke konsekvent for å sikre at alt fungerer bra og bra, fikse feil, forhindre hacks. De vil også utføre stresstesting for å forstå produktadferd.

Hvis du har en god nettside med en imponerende rekkevidde, og ønsker å utvide med en nettbutikk og nyte bedre SEO-trafikk, så migrer til Shopify. Du kan enkelt overføre alle dataene uten å miste noen av dem. Og det inkluderer kunders bestillinger, varer, varer og andre data. Selvfølgelig spiller det ingen rolle om du akkurat har begynt å bygge et nettsted og kundedatabasen din, Shopify er fortsatt et utmerket alternativ å vurdere.

Prosessen – Ansett Shopify-utvikleren din

Programvareutviklingsbyrået ditt vil gi deg forskjellige ansettelsesmodeller slik at du kan omgå det for å sikre det beste ansettelsesalternativet.

Modellene:

1. Prosjektbasert ansettelse

Prosjektbasert ansettelse kalles også kontraktsmessig ansettelse og er en av de mest populære ansettelsesmetodene for startups, hovedsakelig. Dette alternativet er også levedyktig for bedrifter med et budsjett eller begrenset arbeidsmengde. Noen selskaper foretrekker dette fordi de ikke trenger å betale for kompensasjoner eller skatter som vanligvis følger med en programvareutviklers lønn. Spesielt når prosjektet er lite, og de bare trenger at utvikleren gir sporadisk vedlikehold og støtte.

Bedriftene kan ikke kreve at utbygger må jobbe kun for dem, og ikke håndtere andres prosjekt. Og det samme gjelder timing og tidsplaner. Du kan sette møtetider, og prosjektfrister, men fleksibiliteten i arbeidsdager går til utvikleren.

2. Heltidsansettelser

Åpenbart, ved heltidsansettelser har utvikleren en 40-timers arbeidsuke, dvs. arbeider 8 timer om dagen fra mandag til fredag. Du har altså utvikleren helt for deg selv, og du kan insistere på at utvikleren fullfører andre prosjekter før han tar på seg prosjektet ditt. Heltidsutviklere kan enkelt jobbe med komplekse prosjekter for en rekke bransjer. Lønnen for en Shopify-utvikler på heltid vil selvfølgelig være avhengig av beliggenhet og erfaring. Dette kan være annerledes for en enkelt frilanser, da han kan lage sine egne sitater.

3. Deltidsansettelser

I ansettelsesprosessen på deltid kan du få studenter som elsker programvareutvikling og liker å vise frem og implementere ferdighetene sine, og andre ganger kan de gjøre en annen jobb eller lære et kurs. De vil jobbe noen timer hver dag, og kan designe, feilsøke, teste og gi ut mobilapplikasjoner eller systemer.

4. Timebasert innleie

Som begrepet antyder, vil timebasert ansettelsesprosjektsats avhenge av hvor mange timer utviklerne jobber, og deres timepris. Satsen vil være forhåndsavtalt av både byrået som leverer disse utviklerne og selskapet som ansetter dem. Selskapet stiller med ressursene, og vil fortsette å tilby det utvikleren trenger for å fullføre arbeidet. Siden det er nesten heltidsarbeid, kreves dedikasjon fra teamet. Det er en klar sammenheng mellom ansvaret som er tildelt og satsen til utbygger.

Konklusjon

Programvareutviklingsbyrået ditt tilbyr alle disse ansettelsesmodellene, så diskuter med dem for å forstå modellen som passer deg best. Ferdighetsnivået for utviklere vil være det samme for alle disse ansettelsesmodellene:

  • De bør ha kunnskap om alle store programmeringsspråk,
  • Har analytiske og problemløsende ferdigheter,
  • Har databasekunnskap og
  • Utmerkede teamarbeidsevner.

Du kan også ansette Shopify-domeneeksperter for å hjelpe deg med å nå forretningsmål. Hvis du ønsker å starte e-handelsbutikken din på en enkel måte, bør du samarbeide med det rette programvareutviklingsbyrået slik at de kan velge teamet ditt, og når det er gjort, kan du være trygg på at jobben vil bli tatt hånd om.

Utviklingsteamet vil være ansvarlig for:

Shopify E-handelsbutikkoppsett – Hjelp til å sette opp butikken og konfigurasjonen.

Shopify-integrasjoner – Utviklerne vil hjelpe til med å utvide nettstedet ditt med tilpassede integrasjoner og markedsføringsverktøy som Emarys og Klaviyo.

Shopify Migrations – Hvis du allerede har en nettbutikk, og ønsker å migrere den fra den plattformen til Shopify, kan utviklerteamet hjelpe deg hvert trinn på veien.

Shopify-støtte og vedlikehold – Når butikken er satt opp, kan du engasjere teamet for å hjelpe med løpende vedlikehold og støtte.

Interessante lenker:

Mer informasjon om Shopify

Vil du bli en Shopify-utvikler?

Bilder: Canva


Forfatteren: Sascha Thattil jobber på Software-Developer-India.com som er en del av YUHIRO Group. YUHIRO er en tysk-indisk bedrift som tilbyr programmerere til IT-selskaper, byråer og IT-avdelinger.

Legg igjen en kommentar

Dette nettstedet bruker Akismet for å redusere spam. Lær om hvordan dine kommentar-data prosesseres.